Đăng: - bởi:

Top 7 đơn hàng hot nhất tháng 12 xuất cảnh tháng 4/2017

6139 Lượt xem

Công ty Xuất khẩu lao động Nhật Bản Glodeco thông báo top 7 đơn hàng đang hót thi tuyển tháng 12/2017. Các ứng viên nhanh tay đăng kí để có được tư vấn đơn hàng phù hợp và giữ slot. Chúng tôi sẽ dừng nhận hồ sơ khi đủ đơn hàng. Nộp hồ sơ phỏng vấn ngay, chúng tôi sẽ lựa chọn những ứng viên phù hợp luôn không làm mất thời gian của các bạn.

xkldnb

1.Tuyển đơn hàng Chế biến Thuỷ sản nam

– Số lượng: 9 Nam

– Yêu cầu: Tuổi từ 20-30 tuổi

– Làm việc tại: Tỉnh Kanagawa

–  Lương cơ bản 29.000.000đ/tháng ( chưa tính làm thêm)

– Ngày chốt fom 30/11/2016

– Ngày Thi: 08/12/2016

– Xuất cảnh: 4/2017.

___________________

  1. Đơn hàng Mộc

– Làm việc tại: Tỉnh Kanagawa

– Số lượng: 18 NAM

– Yêu cầu tuổi từ 18-30 tuổi

– Lương cơ bản 32.000.000đ/tháng. ( chưa tính làm thêm)

–  Ngày Thi: 1/12 Xuất cảnh: 5/2017

________________

  1. Đơn hàng nông nghiệp

– Số lượng: 12 NAM

– Yêu cầu : tuổi từ 20-30

– Làm việc tại: Tỉnh Okinawa

– Lương cơ bản:31.000.000đ/tháng ( chưa tính làm thêm)

– Ngày chốt fom 25/11

–  Ngày Thi: 2/12 Xuất cảnh: 4/2017

_________________

  1. Đơn nông nghiệp

– Số lượng: 2 NỮ

– Làm việc tại: Tỉnh Kagoshima

– Yêu cầu : 18-30t

– Lương cơ bản 30.000.000đ/tháng. ( chưa tính làm thêm)

– Ngày chốt fom 30/11

– Ngày Thi: 10/12 Xuất cảnh: 4/2017

________________

  1. Đơn hàng May

– Làm việc tại: Tỉnh Shimane

– Số lượng: 18 NỮ

– Yêu cầu : Có tay nghề may

– Lương cơ bản 31.000.000đ/ tháng. ( chưa tính làm thêm)

– Ngày chốt fom 2/12

–  Ngày Thi: 11/12 Xuất cảnh: 5/2017

________________

  1. Đơn hàng vệ sinh tòa nhà

– Làm việc tại: Tỉnh Kagawa

– Số lượng:3 NAM

– Yêu cầu tuổi từ 18-26

– Lương cơ bản 28.700.000đ/tháng( chưa tính làm thêm Ngày chốt fom 25/11

– Ngày Thi: 9/12

– Xuất cảnh: 4/2017

______________

  1. Đơn hàng gia công kim loại

– Số lượng: 6 NỮ

– Làm việc tại: Tỉnh Osaka

– Yêu cầu: 20- 30tuổi

– Lương cơ bản 32.000.000đ/tháng.( chưa tính làm thêm)

– Ngày chốt fom 28/11

– Ngày Thi: 9/12

– Xuất cảnh: 5/1017

Hiện nay có quá nhiều Công ty Xuất khẩu lao động Nhật Bản trên thị trường và đang gây ra hiện tượng nhiễu loạn thị trường với các thông tin không có thật. Gây hoang mang cho người lao động và làm mất uy tín của nhà tuyển dụng.

2016-08-04_165149

Do vậy có một câu hỏi được đặt ra “Nên đặt lòng tin vào những công ty xuất khẩu lao động Nhật Bản như thế nào?”

Để được trúng tuyển xuat khau lao dong Nhat Ban là rất khó nhưng tìm được công ty cung cấp dịch vụ xuất khẩu lao động uy tín còn khó hơn. Người lao động phải tìm hiểu thật kỹ càng và sáng suốt. Nếu không sẽ trở thành “con mồi” cho các công ty kém chất lượng hoặc công ty ma. Và cuối cùng, chắc chắn người chịu thiệt hại không ai khác chính là người dân. Vì vậy, để bảo vệ lợi ích của bản thân và gia đình, người lao động cần nắm được một số kiến thức cơ bản trước khi tìm đến công ty tuyển dụng lao động xuất khẩu sang Nhật Bản.

Thứ nhất, cách dễ nhất để nhận biết công ty chất lượng là công ty đó đã đưa được nhiều người xuất khẩu lao động Nhật Bản

Đừng tin vào những lời quảng cáo đường mật, phóng đại mà đích thân bạn hãy trực tiếp kiểm tra. Có thể bạn được những người đã từng đi làm việc tại Nhật Bản giới thiệu hoặc tự yêu cầu công ty cung cấp hồ sơ chi tiết số lượng người được xuất khẩu lao động hằng năm. Danh sách 214 Công ty Xuất khẩu Lao động cập nhật mới nhất từ Cục Quản lý Lao động Ngoài nước

Các công ty đưa được nhiều người xuất khẩu lao động có nghĩa là công ty đó có uy tín, có quy mô và hợp tác với nhiều doanh nghiệp Nhật Bản. Vì vậy, khi đăng ký xét tuyển, bạn sẽ được đào tạo bài bản và có cơ hội xuất khẩu lao động cao hơn.

Xem thêm: Hướng dẫn vay vốn ngân hàng cho người xuất khẩu lao động Nhật Bản

Thứ hai, công ty đó phải có giấy phép hoạt động của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội.

Xuất khẩu lao động là một trong những dịch vụ thể hiện bộ mặt của một quốc gia, do đó, để được hoạt động rất khó. Khi đến ứng tuyển, người lao động nên yêu cầu công ty chứng minh được là công ty hoạt động chân chính bằng các loại chứng chỉ, giấy phép hoạt động đúng theo quy định của Nhà nước.

Thứ ba, nên chọn công ty xuất khẩu lao động đã hoạt động lâu dài, ổn định. Những công ty hoạt động ổn định trong một thời gian dài đồng nghĩa với mức độ uy tín cũng như chất lượng dịch vụ cao, nhiều người quan tâm. Họ lấy được lòng tin từ khách hàng nhờ tư vấn tận tình và đào tạo tốt. Điều quan trọng là được phía các doanh nghiệp Nhật Bản tin tưởng hợp tác.

Xem thêmĐộ tuổi nào dễ được chọn xuất khẩu lao động Nhật Bản nhất?

Nộp hồ sơ cho các công ty này bạn không phải lo lắng nhiều về chi phí xuất khẩu lao động vì giá cả dịch vụ sẽ tính đúng theo mức giá mà Nhà nước và thị trường quy định. Đừng vì ham rẻ lao vào các công ty mà bạn chưa biết rõ về họ, cũng đừng nhẹ dạ tin vào những lời hứa suông hay viễn cảnh tương lai mà họ vẽ ra trước mắt bạn.

Hãy thật tỉnh táo trước khi lựa chọn nơi bạn gửi cả tương lai vào đó. Tiền có thể kiếm lại nhưng thời gian và niềm tin thì không thể.

 

Rất nhiều đơn hàng xuất khẩu lao động Nhật Bản 2015 cho bạn lựa chọn nếu bạn có nhu cầu đi xuat khau lao dong nhat ban hoặc Xuất khẩu lao động Hàn Quốc 2015, XKLD Nhật Bản 2015

ĐIỆN THOẠI TƯ VẤN

Mr. Cao Chiến:Tel: 0981 248 348

Mr. Bá Bằng:Tel : 0963 155 066

Top 7 đơn hàng hot nhất tháng 12 xuất cảnh tháng 4/2017

Danh mục: Đơn hàng ngành cơ khí Nhật BảnĐơn hàng ngành dệt may Nhật BảnĐơn hàng ngành điện tửĐơn hàng ngành nông nghiệp Nhật BảnĐơn hàng ngành thực phẩm Nhật BảnTuyển dụng

Thẻ:, , ,